10月28日，省國資委黨委委員、副主任馬健帶領省國資委綜合處、財務監(jiān)督與績效評價處主要負責同志到建材集團調研督導穩(wěn)增長、防風險、保穩(wěn)定、惠民生和一企一表問題“診斷書”、安全生產生態(tài)環(huán)保等相關工作，幫助協(xié)調解決集團發(fā)展過程中存在的問題和困難。

調研座談會上，在聽取建材集團黨委副書記、總經理陳文勝相關工作匯報后，馬健對建材集團落實穩(wěn)增長、防風險、保穩(wěn)定、惠民生等相關工作予以肯定，對建材集團全力做好當前及下一階段工作，提出了五點要求：一要切實提高政治站位，把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，找準結合點和落腳點，切實把廣大黨員干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到二十大精神上來。二要強化形勢研判，用好用足政策，提升發(fā)展質效，堅決扛起穩(wěn)增長的責任擔當；科學預判和統(tǒng)籌項目，既抓進度更盯項目穩(wěn)產達產，發(fā)揮項目對企業(yè)接續(xù)發(fā)展的貢獻；繼續(xù)發(fā)揮“大營銷”作用，勇于拓展市場，爭創(chuàng)更大效益。三要全面加強風險管理，增強風險意識、危機意識，牢記“風險發(fā)生、成績歸零”，以“治未病”理念防范各類風險，切實守住風險防線。四要常態(tài)化抓好安全生產，繃緊思想弦、織密安全網(wǎng)、壓實責任鏈，勇于自我革命，有力有效消除各項“風險點”，為“決戰(zhàn)四季度、奪取全年勝”提供堅強保障。五要堅持問題導向，抓好整改落實，破解事業(yè)發(fā)展難題；抓好改革創(chuàng)新三年行動收官和攻堅行動銜接，健全完善現(xiàn)代企業(yè)制度；加強黨建特色品牌建設，科學精準出題、高質量破題，切實把黨建成效轉化為企業(yè)競爭力；全面穿透式開展選人用人和員工招聘錄用突出問題整改，健全完善選人用人體制機制。

集團在家的領導班子成員及相關部門主要負責人參加調研座談會。